厦门爱侬家政服务有限公司主营：居家保姆，母婴护理，育婴早教，小孩托管，老人陪护，病人护理钟点清洁，空调清洗维修等，欢迎来电咨询！
1、到正规的公司中去选择保姆
在选择保姆的时候，首先要先选择一家有上级主管部门，有办公场所和保姆选送、培训管理、跟踪监督服务一条龙的正规的家政公司，因为这样的公司会对保姆进行正规的系统的培训，让保姆持证上岗。
第二、选择保姆时不要贪图便宜
选择保姆的时候不要贪图小便宜，或者只想选择最贵的，要选择适合自己家的保姆。在雇用之前，要和保姆谈话，一定要把具体工作和保姆说清楚，如有的家庭家务较多或要承担照看婴儿的工作，要事先和保姆讲清，应查看保姆健康证留一份复印件。
第三、保姆的身体要健康
在选择保姆的时候，一定要看看保姆的健康证书，如果没有健康证书的话一定要先对保姆的健康状况进行检查，而忽视了对保姆健康的关注，万一保姆有传染病的话，很容易对雇主的家人进行传染。
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母婴护理小常识
     脐部护理。密切观察脐部有无渗血或出血如有渗血、出血可压迫止血或重新结扎。每日护理中注意保持局部清洁干燥，24小时后再次在无菌操作下断脐。每日沐浴后用95%乙醇揩净脐带残端和脐轮处。
     密切观察呕吐。分娩时胎儿吞下较多的羊水，出生后1~2天内新生儿常出现呕吐。注意呕吐的次数，呕吐物的性质、颜色。呕吐的新生儿应侧卧，呕吐的新生儿推迟喂奶，哺乳后不宜立即换尿布。
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留住好的保姆需要我们做多方的努力如：1.雇主要提高自身的素质2.合理去管理保姆3.从各方面去尊重保姆4.适当为保姆加薪。
1、雇主要提高自身的素质
留住好的保姆雇主就一定要提高自己的素质，不要打骂侮辱保姆，不要不尊重保姆的人格，所以用户要想请到好的、稳定的家政服务员，自己首先要做个好用户。
第二、科学的管理保姆
我们在管理保姆的时候，要运用一定的科学管理方法，如多劳多得、精神鼓励与物质鼓励相结合等。对保姆的工作量，不要随意增加，严格按合同规定实行，如需要增加保姆的工作量，应先与保姆协商，取得对方的同意，并酌情增加相应的报酬。
第三、从各方面去尊重保姆
尊重保姆的人格，关心保姆的生活，保证让她吃饱休息好。如果因各种原因不能同桌吃饭，应为她留一份饭菜，切莫让她经常吃家人吃剩的饭菜。在工作中，多传授，少埋怨，多鼓励，少呵斥。有了矛盾或问题双方难以沟通时，可与中介机构联系，由中介机构的工作人员出面协调解决。作为用户要多站在她一方想想她的困难，帮助她不断提高服务质量，克服自卑心理，不要让她有寄人篱下的感觉.
第四、适当保姆加薪
为保姆加薪也是一个留住保姆的方法。
如果，保姆要离职的话工资怎么算呢。

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